HomeMain MenuLink

[I]制度導入の準備

1.制度内容の検討

 導入すべき制度の内容について検討します。

(8)教育訓練
  • 技術取得のための教育訓練は、一般社員と同様に与えるようにします。
  • 宿泊研修は、通いで受けられるようにするなど選択肢を揃えるようにします。
ポイント
教育訓練を行う場合には、勤務時間帯に行うか、又は勤務時間外に行う時は、制度利用者も参加できるように配慮します。
花_イメージ

Home Main Menu Link